Executive blog series: Legal Tech Horizons | 日本の制度的沈黙と法務 AI
日本企業がデジタルトランスフォーメーションを加速させる中、法務部門は生成AIの魅力と、規制面の曖昧さや企業文化の慎重度合いという制約の狭間で板挟みとなっています。 ChatGPTやGeminiなどの生成 AI ツールは中小企業（SME）で静かに導入が進み、契約書作成、コンプライアンス調査、内部法務相談を支援しています。しかし大企業では、この技術的勢いに摩擦が生じている。法務部門は規制上の地雷やガバナンス上の責任を警戒し、依然として導入に消極的です。 本稿では、小林一郎教授 （ 一橋大学 ） が『NBL No.1293...
【第3回】コンプライアンス担当田中のコンプライアンス体制構築の軌跡
「法令を知らなかった」は通用しない ―法改正の“見逃し”が企業リスクに直結する今、田中が動いた。 LN製造株式会社のコンプライアンス強化とASONE導入事例 「知らなかった」が許されない時代。法改正の頻度と複雑さが増す中、LN製造株式会社のコンプライアンス担当・田中（仮名）は、全社の法令対応に立ちはだかる“見えないリスク”と日々向き合ってきた。これは、現場任せの限界に気づいた一人の担当者が組織を動かし、仕組みを構築するまでの軌跡である。 <<第一回はこちら <<第二回はこちら ■プロローグ：風の記憶と工場の終焉...